勞局：優化帶津培訓拓就業

勞工局長黃志雄回覆議員顏奕恆關於職業培訓及配對的書面質詢時表示，勞工局自二○年九月推出“帶津培訓計劃”以來，經聽取社會意見，分析有關報讀次數等數據作出了優化，當中包括規定學員可參加“就業導向帶津培訓計劃”及“提升技能導向帶津培訓計劃”各兩次。另外，勞工局已於去年十一月對一九年及二○年期間取得勞工局培訓課程證書及考獲認證的人士進行二一年度“培訓及考證後學員就業狀況調查”，以了解學員在完成培訓及考證後所達至的成效，為日後制訂培訓政策提供科學參考依據。

至於與企業合作培訓方面，勞工局自一五年開辦“在職帶薪培訓”計劃，為企業現職、新入職及有意轉換工作崗位的本地僱員提供工作所需技能培訓，增加本地僱員向上及橫向流動的機會，拓寬本地居民就業路向。勞工局會繼續密切關注就業市場狀況，評估“帶津培訓計劃”的成效，持續與業界保持聯繫，合力協助居民和從業員提升職業技能，藉此增加就業與轉業競爭力。

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