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外僱治療師宜訂退場機制

  • 2015-07-13

2015/7/13

來源:澳門日報

 

就社工局提出本澳未來需輸入外僱治療師。澳門物理治療師公會會長陳暢堅稱,本澳現時的執業物理治療師和未來相關專業的畢業生人數基本滿足需求,可以不引入外僱。他指出,部分範疇的治療師回流不多,引入外僱可以補充短時間所需,應引入退場機制,保障畢業生的就業。

本澳理療師足夠

他表示,現時本澳執業物理治療師約一百多人,現時本澳居民在海外就讀物理治療師相關專業的學生有超過七十人,以台灣學習為主,相信未來回流的畢業生及現時的物理治療師人數基本滿足需求,可以不引入外僱。

該會收到不少就讀物理治療專業學生的求助,他們因應市場的需求,就讀有關專業,但在學習過程中,得悉本澳引入外僱治療師,感到徬徨,擔心影響畢業後就業。陳暢堅認為可能短期一年內部分範圍治療師回流不多,難以應付需求,引入外僱只可以是短期政策,政府引入外僱應以一年作期限,半年審視市場情況,設立外僱退場機制,保障畢業生的就業。

保障畢業生就業

據他了解,暫時未有機構引入外僱治療師,若政府引入外僱治療師也應引入有經驗、學歷等同本地物理治療師學歷。他希望政府與業界團體定時聯繫,加強溝通,讓業界了解引入外僱治療師進展、政策發展和招聘情況。

 

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