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華員會倡起薪點調至140點

  • 2015-02-18

2015/2/18

來源:澳門日報

 

行政長官崔世安昨日下午五時在政府總部會見公務華員職工會一行,該會建議各職階的公務員均調高三十點薪俸點;並在勤雜人員和技術工人中間增加事務工人級別,以一百五十點為起薪點。理事長張國然稱,行政長官在會上強調政府關注基層公務員生活,會積極研究有關建議。

冀增事務工人級別

張國然表示,公務華員職工會建議將最低起薪點調整為一百四十點,在勤雜人員和技術工人中間增加事務工人級別,以一百五十點為起薪點,將○九年職程改革前位列工人組別的員工編入。由於最基層員工的起薪點提升至一百四十點,故各職階均應調高三十點,有利提升基層公務人員應對通脹壓力。

現時已加入公務人員公積金制度的供款人,如工齡已達二十五年,或達年齡上限必須退休的人士,建議現有的供款獎金(年資)及房屋津貼應予以保留,藉此鼓勵散位公務人員留在公職部門服務。

目前的實位、散位公務人員已近三萬三千人,為優化服務和合理使用人力資源,應加強研究各類編制的公務人員橫向流動問題,進一步完善正在立法會細則性討論的《公共部門勞動合同制度》;盡快設立及完善公務人員投訴機制,使公務人員受到不公平對待時有機會作申訴;擴大公務人員薪酬評議會的職能,除主項研究調整薪酬外,也可就完善公務人員的職程制度提供包括勞資雙方、學者及公務人員團體代表取得的共識交予政府參考。

適切保障基層人員

行政長官辦公室晚上發出新聞稿指出,行政長官崔世安表示,從與多個公務員團體過往的交流討論中,了解到大家廣泛關心的公務員事務及薪津福利,此中關係到公職法律制度的修訂,政府今年將展開有關的檢討和修訂工作。強調明白經濟快速增長,同時為基層公務人員帶來一定的生活壓力,政府與各公務員團體同樣關心基層公務員的工作和生活,有決心落實完善對基層公務人員的適切保障。

崔世安認同整個特區的向前發展和政府保持正常運作,離不開廣大公務員的努力工作,也相信並鼓勵公務員團隊會繼續改進,更好服務社會。通過行政法務司與公務員團體的合作,可以訂立計劃推廣公務員的正面形象。

 

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