梁司籲新鮮人提升職場巧實力

2019/7/28

由勞工局、澳門中華新青年協會、澳門中華學生聯合總會合辦的“青年就業博覽會二○一九”昨起一連兩天舉行。經濟財政司司長梁維特籲新鮮人除增強專業知識等“硬實力”，更需培養職場“軟實力”，軟硬兼備的“巧實力”可提升綜合競爭力。

開幕式日前十一時假澳門漁人碼頭會議展覽中心舉行。經濟財政司司長梁維特、中聯辦教育與青年工作部部長徐婷、勞工局長黃志雄、經濟局副局長劉偉明、教青局處長黃嘉琪、高等教育局處長黃月冰、澳門中華學生聯合總會會員大會主席李兆祖、澳門中華新青年協會理事長楊文遠等出席。

黃志雄表示，活動舉辦至今踏入第十四年，今屆有七十多家企業及機構參與，提供四千職位空缺，當中包括零售、酒店、資訊科技、文娛博彩、銀行、餐飲、廣告、工程等不同領域，提供職位非常多元化，青年可按自身職業興趣尋找適合的職位。

    開闊職涯發展空間

為持續推動本澳青年把握“粵港澳大灣區”帶來的發展機遇，今屆續設“粵港澳大灣區”展示區，邀請廣州、珠海、深圳及福建省等地企業參與。同場還有國家發展圖片展，期望青年認識國家變化，獲取最新的內地就業環境和資訊，以開闊職涯發展空間。他呼籲青年勇於嘗試、勇於擔當，把握大灣區機遇，為日後職涯做好準備。

梁維特在開幕禮的互動環節，提醒職場新鮮人除持續增強個人專業知識和技能等“硬實力”，更需培養職場上的“軟實力”，兩者結合才可形成“巧實力”(Smart Power)，即致勝策略的能力，以提升綜合競爭力。上司不只檢驗求職者的學歷背景，工作崗位上人與人之間相處、溝通也相當重要。他提醒，“硬實力”和“軟實力”又不能“Over Do”，若恰當運用“硬實力”、“軟實力”，襯托出上司的領導有方，就是“巧實力”。

現場除有多個招聘展位，更有履歷撰寫指導服務、模擬面試工作坊及即影即有履歷相片拍攝等服務，方便入場求職者即場向企業應徵。

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