(一家之言)人才配合經濟多元需求

2018/12/10

中美貿易戰陰霾未散，上月賭收在去年的高基數下保持高單位數增長，增幅創近三個月高位，惟按月則下跌。雖然博彩業增速放緩，但至少反映對外圍波動的抗跌力逐漸提高。一切得益於推動大眾休閒旅遊市場，帶動中場業務在逆市保持穩健。

港珠澳大橋開通超過個半月，至今三地口岸整體運作尚算順利，極其量只是周末內地團急增而逼爆口岸，這也說明港珠澳大橋受歡迎程度已超出市場預期。隨着時間推移，市場逐漸適應新事物，三地政府繼續推進政策措施，提高大橋效益，將加快推動三地人流、物流、資金流，博彩業中場業務長遠將持續受惠。

此外，港珠澳大橋香港落腳點毗鄰赤鱲角國際機場，祇要機場快線加快落實，配合官商民的國際宣傳推廣，國際旅客量有望逐漸提高。博企看好大橋效應未來將持續發酵。雖然國際旅客未必聚焦博彩業而來澳，對博彩業貢獻尚待觀察，但多元化的旅客結構及消費模式，有助增加各行業乃至整個澳門的抗逆能力，也令發展重心不再集中博彩業，而是放眼其他行業，未嘗不是好事。

經濟要多元化，行業要壯大發展，除了市場空間，也離不開人才培養。全球化浪潮下，各地不斷招兵買馬提高科研生產能力。內地多個省市對此更是一擲千金，吸引海外留學生回流，帶動城市活力。澳門要吸引海外人才留澳，除福利制度優勢，其他領域暫時未能趕上國際大潮流。

由於舊有的制度問題及引發的社會現象，甚至官員涉瀆職等，均令人才輸入成為爭議話題。但全球正進行人才競爭，既加快自身培養，也從有外地引入，這是大勢所趨。

澳門要保持區域競爭力，人才政策需要完善，更要提高政策透明度，做好監督把關、後續跟進工作，確保透過引入的專才、優才達至政策的預期目標，不僅為本澳經濟多元創造價值、提升品位，更要協助培養本地人才接棒，配合澳門經濟多元化要求。

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